'Waar ben jij eigenlijk van?' is een heerlijk overzichtelijk boek waarin één vraag centraal staat én beantwoord wordt: Hoe vind je een vorm voor je inhoud?

In ‘Wie kies je om te zijn’ voert Roek Lips met 53 min of meer bekende Nederlanders op het gebied van cultuur, wetenschap en politiek indringende gesprekken over het leven, wat de gesprekspartners heeft gemotiveerd en geïnspireerd. En, hoe zij ‘in hun strijd om het bestaan’ op nieuwe gedachten en inzichten zijn gekomen. 

Wie heeft niet van de titel ‘The hero with a thousand faces’ gehoord? Deze is afkomstig van wijlen mytholoog Joseph Campbell die mythen over de gehele wereld bestudeerde en daar terugkerende patronen in ontdekte.  

Waarom meten we zoveel in onze samenleving en organisaties? En wat doet dat eigenlijk met ons? Worden we hier beter van, of werkt het soms juist tegen ons? Hoe kunnen we verantwoord omgaan met wat ik de hedendaagse meetreflex noem? Ofwel, meten wat er te meten is? Uiterst actuele vragen, die in 'De meetmaatschappij’ worden verkend én beantwoord.  

 'Hoogsensitiviteit werkt!' richt zich op mensen die weten dat ze hoogsensitief zijn en die hsp soms als last ervaren en zoekende zijn hoe ze hun kwaliteiten tot recht kunnen laten komen in hun werk. En vooral hoe zij hun eigen behoeftes hierbij niet uit het oog zullen verliezen. Maria Schreuders heeft een gedegen loopbaanboek geschreven, voor een specifieke doelgroep.

Het nieuwe jaar fris starten: dat had ik mezelf beloofd. Ik besloot daarom 2022 te beginnen met het lezen van het boek 'Wat had je dan verwacht?- Een realistische kijk op het ideale leven'. 

De titel 4000 Weken slaat op de gemiddelde levensverwachting van de mens, ervan uitgaand dat je tachtig wordt. Om die beperkte tijd zinvol te besteden adviseert de auteur, Oliver Burkeman, dat je weet wat je doelen in het leven zijn en dat je vervolgens daar naar gaat leven.

Toegegeven: het is mij nog niet gelukt om mijn werkdag vaste prik om 15u af te ronden. En deze boekbespreking heeft ook wat langer op zich laten wachten dan mijn bedoeling was – drukdrukdruk, u kent dat wel. Maar het lezen van dit boek van ruim 300 pagina’s loont uiteindelijk zeker de moeite en opent perspectieven op verandering. 

Oud-Grieks is een lastig vak. Vincent Mirck schrijft in ‘Speel Skills’ dat ie er op zijn taalgevoel doorheen kwam. De hoge cijfers werden echter niet door talenwonders gehaald, maar door bêta's, die volgens hem de tekst vooral als formules zagen. Ik zelf zag Grieks vooral als een puzzeltje om op te lossen. Die skill zorgde dat ik later heel makkelijk Italiaans kon leren. Ik speelde met Sappho, waardoor ik naar Rome kon.

'De sweet spot van leiderschap'gaat over drie vormen van leiderschap, die elkaar deels overlappen, waardoor de Sweet Spot ontstaat. Interessant, origineel, praktisch ingestoken, onderbouwd met theorie en down to earth voorbeelden waardoor de visie als realistisch en haalbaar op mij overkomt. 

Onderstroommanagement is een heerlijk boek dat vanaf de achterkaft al direct oproept om het WYSIWYG-denken (What you see is what you get) te verlaten. Je krijgt in organisaties met enige regelmaat immers helemaal niet wat je ziet. 

De talentenfluisteraar van Luk Dewulf is een heerlijk laagdrempelig boek. Perfect wanneer je zelf aan de slag wilt met het in kaart brengen van jouw talenten en hoe deze in te zetten.