Marita Fridjhon
- Auteur
Marita Fridjhon is geboren in Zuid-Afrika en woonachtig in de VS. Ze heeft een academische achtergrond met diploma’s in medisch en psychiatrisch maatschappelijk werk en gezinssysteemtherapie. Het opgroeien in het Zuid-Afrika tijdens het apartheidsregime en het werken als faculteitslid aan de Universiteit van Kaapstad hebben haar diepgaand beïnvloed en de basis gelegd voor haar onderzoek naar systeemverandering. Dat werd de drijfveer om zich te gaan richten op intercultureel onderzoek, waaronder twee jaar op de Amazonerivier en werk in Brazilië, Peru, Columbia, Brits-West-Indië en Puerto Rico.
Marita Fridjhon is geboren in Zuid-Afrika en woonachtig in de VS. Ze heeft een academische achtergrond met diploma’s in medisch en psychiatrisch maatschappelijk werk en gezinssysteemtherapie. Het opgroeien in het Zuid-Afrika tijdens het apartheidsregime en het werken als faculteitslid aan de Universiteit van Kaapstad hebben haar diepgaand beïnvloed en de basis gelegd voor haar onderzoek naar systeemverandering. Dat werd de drijfveer om zich te gaan richten op intercultureel onderzoek, waaronder twee jaar op de Amazonerivier en werk in Brazilië, Peru, Columbia, Brits-West-Indië en Puerto Rico. Samen met haar partner, Faith Fuller, richtte zij het internationale trainings- en adviesbureau CRR Global op, waar ze nu de rol van CEO bekleedt.
Marita is een veelgevraagd wereldwijd spreker en is de hoofdauteur van het artikel ‘Relationship Systems Intelligence: Transforming the face of leadership’ en coauteur van het boek Creating Intelligent Teams.
Marita is een veelgevraagd wereldwijd spreker en is de hoofdauteur van het artikel ‘Relationship Systems Intelligence: Transforming the face of leadership’ en coauteur van het boek Creating Intelligent Teams.
Boeken van Marita Fridjhon
Frank uit de Weerd
Marita Fridjhon
Systeem-Geïnspireerd Leiderschap
Systeem-geïnspireerd leiderschap biedt een vernieuwende en frisse aanpak die het mogelijk maakt om te leiden in betekenisvolle samenwerking met je omgeving.
Meer
Interviews en artikelen (1)
Interview
Conflicten bevatten waardevolle informatie
| 19 mei 2023
Hiërarchisch ingestelde leiders zijn slecht toegerust voor het huidige ondernemingsklimaat, zegt bedrijfsadviseur Frank uit de Weerd in ‘Systeem-geïnspireerd leiderschap’. Hij pleit voor een holistische aanpak die rekening houdt met alle stemmen in de organisatie. ‘Iedereen heeft gelijk – gedeeltelijk.’
