trefwoord

Leren: De sleutel tot blijvende ontwikkeling

Leren is de motor van persoonlijke en professionele groei. In een wereld die razendsnel verandert, is de vaardigheid om continu te blijven leren misschien wel de belangrijkste competentie van deze tijd. Of het nu gaat om onderwijs, organisatieontwikkeling of persoonlijke effectiviteit: wie stopt met leren, valt uiteindelijk achter.

Deze pagina biedt een overzicht van de meest waardevolle boeken en inzichten over leren. Van klassieke werken die het Nederlandse onderwijslandschap hebben beïnvloed tot baanbrekend onderzoek naar hoe ons brein leert. Van praktische leertechnieken tot visies op de lerende organisatie.

Eric van 't Zelfde
Superschool
Het verhaal van Eric van 't Zelfde over de transformatie van de slechtste naar een van de beste scholen van Nederland is een inspirerend testament van wat mogelijk is als je gelooft in leren en ontwikkeling. Een must-read voor iedereen in het onderwijs.
Boek bekijken
22,50
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden

Klassiekers die het denken over leren hebben veranderd

Sommige boeken hebben een blijvende impact op hoe we naar leren kijken. Ze bieden tijdloze inzichten die generaties professionals hebben geïnspireerd en de basis hebben gelegd voor moderne leeropvattingen.

Jan-Willem van den Brandhof
Leer als een speer
Jan-Willem van den Brandhof toont in dit standaardwerk hoe je beide hersenhelften kunt inzetten voor effectiever en sneller leren. Een klassieker die de basis legt voor breinvriendelijk leren.
Boek bekijken
25,95
Levertijd ongeveer 5 werkdagen | Gratis verzonden
Arend Ardon
Doorbreek de cirkel!
Arend Ardon maakt helder dat echte verandering alleen mogelijk is door openlijk te leren. Dit boek confronteert organisaties met de noodzaak om ongemakkelijke informatie bespreekbaar te maken.
Boek bekijken
23,99
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Jeroen Busscher: ‘Leren belangrijkste voorwaarde voor succes in 21ste eeuw’
Jeroen Busscher
Jeroen Busscher legt uit waarom leren de belangrijkste voorwaarde is voor succes in de 21ste eeuw en introduceert het concept van 'Nieuwe Bildung' als antwoord op hedendaagse uitdagingen.

Auteurs die schrijven over 'leren'

Breinkennis: De wetenschap achter effectief leren

Dankzij moderne neurowetenschappen begrijpen we steeds beter hoe ons brein informatie verwerkt en opslaat. Deze kennis heeft belangrijke implicaties voor hoe we leerprocessen kunnen optimaliseren.

Gerjanne Dirksen
Breindidactiek
Dit boek verbindt wetenschappelijk inzicht in de werking van het brein met praktische didactiek, waardoor leren effectiever én leuker wordt. Een onmisbare bron voor onderwijsprofessionals.
Boek bekijken
29,50
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden

SPOTLIGHT: Jan-Willem van den Brandhof

Als oprichter van BrainStudio heeft Van den Brandhof baanbrekend werk verricht op het gebied van breinvriendelijk leren. Zijn missie is mensen te helpen hun hersencapaciteit beter te benutten door snelleertechnieken. Meer over Jan-Willem van den Brandhof
Jan-Willem van den Brandhof
Gebruik je hersens
Van den Brandhof biedt praktische technieken om sneller en effectiever te leren door het brein optimaal in te zetten. Een toegankelijk boek vol concrete handvatten.
Boek bekijken
34,95
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Ria van Dinteren: ‘Ons brein is de motor voor verandering en gedrag’
Ria van Dinteren
Ria van Dinteren legt uit waarom breinkennis essentieel is voor moderne leidinggevenden en hoe psychologische veiligheid leren en veranderen mogelijk maakt in organisaties.

Leren in het onderwijs: Van basis tot hoger onderwijs

Het Nederlandse onderwijssysteem staat onder druk, maar biedt ook veel kansen voor vernieuwing. Verschillende auteurs delen hun visie op hoe onderwijs effectiever kan worden ingericht, met de lerende als middelpunt.

John Hattie Anne-Marie Dogger-Stigter Marcel Bogaarts
Leren zichtbaar maken
John Hatties wereldwijd geprezen onderzoek maakt inzichtelijk welke factoren werkelijk bijdragen aan effectief leren. Een onmisbaar referentiewerk voor iedereen in het onderwijs.
Boek bekijken
52,-
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
De kwaliteit van een school wordt bepaald door de kwaliteit van de relaties tussen leraren en leerlingen. Investeer daar je tijd en energie in. Uit: Superschool
Martie Slooter
De zes rollen van de leraar
Martie Slooter beschrijft zes rollen die moderne leraren vervullen om het leerproces van leerlingen optimaal te faciliteren en te verbeteren. Praktisch en inspirerend.
Boek bekijken
34,95
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden

De lerende organisatie: Leren als strategisch instrument

In organisaties is leren niet langer een bijzaak, maar een strategische noodzaak. De snelheid van verandering vraagt om medewerkers die continu leren en zich ontwikkelen. Maar hoe creëer je een cultuur waarin leren floreert?

Opleidingskunde - LEREN in het werk, rond het werk, voor het werk
Erik Deen
Deze bijdrage over het vakgebied opleidingskunde laat zien hoe leren en werken steeds meer met elkaar verweven raken, en wat dat betekent voor organisaties en professionals.
Manon Ruijters Robert-Jan Simons Rika Schut
Canon van leren & ontwikkelen
Een overzicht van 50 essentiële concepten over leren en ontwikkelen in organisaties, samengesteld door toonaangevende experts. Een canon die structuur brengt in het brede veld.
Boek bekijken
74,90
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Marcolien Huybers
HOE-boek voor de trainer
Marcolien Huybers combineert leertheorieën met praktische handvatten voor trainers. Bevat concrete hoofdstukken over hoe volwassenen leren en hoe je dat als professional faciliteert.
Boek bekijken
40,-
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Isolde Kolkhuis Tanke: ‘Wie niet blijft leren, valt buiten de boot’
Isolde Kolkhuis Tanke
Dit artikel benadrukt waarom blijven leren op het werk niet alleen belangrijk maar noodzakelijk is. Isolde Kolkhuis Tanke pleit voor de werkplek als leerplek, waar medewerkers met en van elkaar leren.

Leiderschap en leren: De rol van leiders in ontwikkeling

Leiders spelen een cruciale rol bij het creëren van een omgeving waarin leren kan floreren. In het onderwijs én in organisaties is leiderschapskwaliteit bepalend voor de leercultuur.

SPOTLIGHT: Alex de Bruijn

De Bruijn is specialist in leiderschap in de onderwijs- en zorgsector. Als voormalig directeur en adviseur combineert hij praktijkervaring met wetenschappelijke onderbouwing in zijn werk over leiderschapsontwikkeling. Meer over Alex de Bruijn
Dick Both Alex de Bruijn
Onderwijs vraagt leiderschap!
Both en De Bruijn beschrijven hoe leiderschap in onderwijsorganisaties eruit moet zien om tot kwaliteitsverbetering te komen. Onderwijsverbetering staat centraal in hun leiderschapsvisie.
Boek bekijken
32,50
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Doorbreek de cirkel! Echte verandering ontstaat alleen wanneer organisaties bereid zijn openlijk te leren van fouten en ongemakkelijke waarheden onder ogen te zien. Vermijding van moeilijke onderwerpen leidt tot stilstand.

Moderne inzichten: Van AI tot nieuwsgierigheid

De wereld van leren blijft zich ontwikkelen. Nieuwe technologieën zoals AI veranderen het onderwijs, terwijl inzichten uit de positieve psychologie ons leren hoe nieuwsgierigheid en intrinsieke motivatie de basis vormen voor blijvend leren.

Barend Last Thijmen Sprakel
Chatten met Napoleon
Last en Sprakel bieden docenten praktische handvatten voor het toepassen van AI in onderwijscontexten, van voortgezet tot wetenschappelijk onderwijs. Actueel en relevant.
Boek bekijken
28,25
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Schaamteloos nieuwsgierig - ‘Origineel en een bevestiging’
Henk Jan Kamsteeg
Een verfrissend pleidooi voor nieuwsgierigheid als motor voor leren. Danae Bodewes laat zien waarom schaamteloze nieuwsgierigheid essentieel is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Paul Louis Iske
Instituut voor Briljante Mislukkingen
Paul Louis Iske benadrukt dat leren van mislukkingen essentieel is voor groei. Hij beschrijft verschillende leerniveaus en hoe organisaties deze kunnen toepassen op hun mislukkingen.
Boek bekijken
25,-
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis | Gratis verzonden
Tjip de Jong & Michael Hebben - Afleren is het nieuwe leren
Tjip de Jong & Michael Hebben
Tjip de Jong en Michael Hebben benadrukken een vaak vergeten aspect: afleren is minstens zo belangrijk als leren. Oude routines kunnen nieuw gedrag danig in de weg zitten.

Leren als levenslange reis

Leren is geen eindbestemming, maar een voortdurende reis. De beste leerlingen zijn degenen die hun nieuwsgierigheid bewaren, die durven experimenteren en die bereid zijn fouten te maken. In een tijd waarin kennis snel veroudert, is het vermogen om te leren veel belangrijker dan wat je nu al weet.

De boeken en artikelen op deze pagina bieden verschillende invalshoeken op dit essentiële thema. Van neurologische inzichten tot organisatiekundige perspectieven, van onderwijsvernieuwing tot persoonlijke effectiviteit. Samen schetsen ze een rijk pallet aan mogelijkheden om leren te begrijpen, te faciliteren en te optimaliseren.

Of je nu leraar bent, leidinggevende, HR-professional of gewoon iemand die effectiever wil leren: hier vind je de inspiratie en kennis om jouw leertraject naar een hoger niveau te tillen. Want uiteindelijk geldt: wie blijft leren, blijft groeien.

Boeken over 'leren' koop je bij Managementboek.nl

Producten over 'leren'

Deel dit artikel

Wat vond u van dit artikel?

0
0

    Personen

      Trefwoorden