Lees verder
Tica Peeman (1970) is bestuurskundige en heeft enkele jaren gewerkt binnen de overheid en bij de politie. Sinds 2000 is ze directeur/eigenaar van trainingsbureau VIStrainingen. In 2005 verscheen haar eerste boek Heb Lef, durf te veranderen! waarvan sindsdien ruim 12.000 exemplaren zijn verkocht.
.
Meer over Tica PeemanNieuwe leiders gevonden
De essentie en dagelijkse praktijk van het nieuwe leiderschap
Gebonden Nederlands 2011 1e druk 9789081814300Samenvatting
'Het tijdperk der reuzen is voorbij'
Het is tijd voor ander, nieuw leiderschap. De grote vraag is niet of Nieuw Leiderschap nodig is, maar hoe het eruit ziet. Hoe kan je als leider de omslag van angst naar vertrouwen, van imago naar authenticiteit, van sturen op de inhoud naar sturen op visie en resultaten maken?
In dit boek laat Tica Peeman zien hoe leiders dit kunnen doen. Deel 1 bestaat uit vijftien 'blog-achtige' hoofdstukken die de essentie van Nieuw Leiderschap weergeven. In deel 2 volgen acht voorbeelden van Nieuwe Leiders: geobserveerd en geïnterviewd door Tica Peeman wordt helder hoe Nieuw Leiderschap in de dagelijkse praktijk eruit ziet.
Dit boek biedt een compleet beeld van Nieuw Leiderschap: zowel de analyse ervan als de praktische voorbeelden. Nieuw Leiderschap is inspirerend dichtbij!
Het boek is echt een boek van deze tijd. Geschreven in co-creatie met veel mensen, met gebruikmaking van sociale media om aan Nieuwe Leiders en feedback te komen, in eigen beheer uitgegeven en authentiek door onder andere foto's van haar eigen kinderen te gebruiken.
'Ik hoop leiders te inspireren om de omslag naar Nieuw Leiderschap te maken omdat leiding geven een prachtige baan is als je daarmee mensen boven zichzelf uit kan doen stijgen.' Tica Peeman
Specificaties
Expertrecensies (1)
Lees verder
Lezersrecensies
Over Tica Peeman
Inhoudsopgave
Inleiding
1. Van Taylor naar 'tailor made'
2. Van sturen op inhoud naar sturen op visie en resultaten
3. Van adviseren naar coachen
4. Van angst naar vertrouwen
5. Van tegenstander naar voorbeeld
6. Van imago naar authenticiteit
7. Van ik naar wij; van vergelijken naar verbinden
8. Van dominant naar bescheiden
9. Van afwezig naar aanwezig
10. Van commanderen naar communiceren
11. Van negatie f naar positief (samen met Onno Hamburger)
12. Van specialistisch naar holistisch
13. Van winstgedreven naar waardengedreven
14. Van ongenaakbaar naar kwetsbaar
15. Van veel naar weinig managers, van weinig naar veel leiderschap
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan